| | Reportage

Comment les ressources humaines se réinventent face au covid

Les finalistes du prix RH numérique/ Prix RH numérique

Des ressources humaines (RH) synonymes de paperasse papier, de pratiques installées, ronronnantes et déconnectées du bien être des collaborateurs? C’est une image que les organisateurs de la cérémonie du Prix RH numérique combattent sans aucun doute. «La dimension numérique en ressources humaines répond aujourd’hui à une demande économique, sociétale et environnementale.» C’est notamment par ces mots solennels que Laetitia Kulak, fondatrice du prix et l’une des quatre organisatrices de l’événement, a ouvert la deuxième édition qui a eu lieu jeudi 4 novembre à Lausanne.

Il faut dire qu’au moment de la création du prix, en 2019, avec l’intention de valoriser les entreprises qui font de l’innovation RH, il n’était pas encore question de coronavirus. Aujourd’hui, en pleine crise, les ressources humaines des entreprises font en effet face à des défis inédits.

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